Carga Horária
14 horas
Aula 1
Conceitualizando Departamento Pessoal
Introduzir o curso ao aluno apresentado os conceitos utilizados no ambiente de Departamento Pessoal. Abordar a relação entre os diversos tipos de empregados e empregadores.
Aula 2
Admissão e Registro de funcionários
Apresentar as etapas de contratação de um empregado, abordando as rotinas de exames e documentos necessários para a admissão do mesmo. Irá conhecer também a formas de registro de empregados e as alterações e anotações utilizadas na CTPS.
Aula 3
Contratos de Trabalho
Abordar os principais tipos de contratos de trabalho aplicados no mercado. Apresentar os documentos importantes e obrigatórios utilizados no processo de contratação, bem como os utilizados na preservação da saúde e da vida do funcionário.
Aula 4
Jornada de Trabalho
Explicar a classificação das jornadas de trabalho, seus conceitos e prorrogações. Orientar sobre a aplicação das horas extras e outros adicionais como trabalho noturno.
Aula 5
Folha de Pagamento
Apresentar o descritivo das folhas de pagamento, demonstrando a aplicação de salários, encargos e adicionais, bem como descontos e proporcionais de benefícios.
Aula 6
Férias
Conceituar férias, períodos de prescrição e suas modalidades. Tratar as causas da perda desse benefício e esclarecer dúvidas sobre a definição de ausências justificadas e injustificadas.
Aula 7
Rescisão
Nessa aula o aluno aprenderá que existem diversos tipos de rescisão de contrato de trabalho, além de alguns motivos que faz com que o trabalhador interrompa o seu trabalho. Além disso saberá que quando há uma rescisão o empregador e empregado possuem deveres e direitos para cumprir.
